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- 求人応募についてのよくある質問
応募について
A.当社では「学歴」ではなく「人柄」や「やる気」を重視しています。
実際に中・高卒からスタートして、今は店長として活躍しているスタッフいます！
A.まったく問題ありません！
当社で働くスタッフの9割以上が未経験からのスタートです。
最初は誰でも初心者。
業務マニュアル完備＋先輩スタッフの丁寧なサポート体制があるので、安心してご応募ください！
A.まったく問題ありません！むしろ大歓迎です！
当社で働くスタッフの多くが、最初は「遊んだこともない」「業界知識ゼロ」からのスタートでした。
仕事内容や流れは、先輩スタッフが一から丁寧に教えるのでご安心ください。
「業界の経験がない＝偏見がない」という強みでもあります。
真面目に学びながら働きたいという気持ちがあれば、それだけで十分です！
A.まったく問題ありません！
当社では、専用のシステムを使っていますが、
入力作業やクリック操作など、誰でも覚えられる簡単な内容です。
パソコンが苦手でも、スマホ操作ができる方ならまったく心配いりません！
最初は先輩スタッフが隣についてサポートしますので、徐々に覚えていけば大丈夫です。
給与・待遇について
A.給与は月末締め、翌月15日払いです。
支払い方法は、**銀行振込**になります。
ご希望に応じて「日払い制度」や「前払い」も一部対応しています。
A.はい、可能です！
勤務実績に応じて、1日最大1万円までの日払いに対応しています。
月15万円までを上限として、必要に応じてご利用いただけます。
A.はい、規定内で支給しております。
通勤距離や交通手段に応じて、
当社規定に基づき上限月2万円まで支給いたします。
車・バイク通勤もOKです！
ご希望の通勤方法に応じて柔軟に対応いたしますので、ご安心ください。
職場環境
A.20代～50代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています！
特に多いのは30代・40代で、落ち着いた雰囲気の人が多いです。
みんな最初は未経験スタートで、
サポートし合える関係ができているため、
年齢問わずなじみやすい環境です◎
A.最初は簡単な業務からスタートしますのでご安心ください！
配属初日からいきなり責任ある仕事を任せることはありません。
まずは以下のような業務から少しずつ覚えていきます
店内の清掃やお部屋の準備
備品のチェックや補充
お客様のご案内補助
受付対応の見学・練習
その後、慣れてきたら
受付業務や送迎、備品管理、スタッフ教育の補助など、
一つひとつ丁寧にステップアップしていただきます。
A.基本的にはほとんどありません。
当社ではスタッフの負担が偏らないように、
シフト制をしっかり管理し、残業を最小限に抑えています。
ただし、繁忙期や急な欠勤対応などで
ごくまれに30分〜1時間ほどお願いする場合もありますが、
その際は別途手当やシフト調整で対応しています。
A.そのような業務は一切ありません。ご安心ください。
当社は【法人経営】のもと、法律・条例を厳守した運営を行っております。
違法な客引きや無許可営業など、
スタッフがリスクを負うような行為には一切関与しておりません。
また、スタッフの安全と安心を第一に考えており、
トラブルになり得るような行為は禁止し、定期的な指導も徹底しています。
その他
A.基本的には身分証（本人確認できるもの）だけでOKです！
履歴書はご用意いただかなくても大丈夫ですが、
お持ちいただける場合は参考として拝見いたします。
服装も自由で構いません。
リラックスしてお越しください！
応募について
メンズバニラ限定特典
入社祝い金として10万円を支給
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