TSUBAKI FIRST YESグループの応募詳細ページです

23.12.02 12:06

『体験入店』とは？

皆様こんばんは(*´▽｀*)ＹＥＳグループ土浦エリアTSUBAKI FIRST（ツバキファースト）です☆色々な話題で持ちきりの求人ブログですが、今回は『体験入店』について書いていこうと思います。☆『体験入店』とは？「体験入店」とはその名前の通り、女の子がお仕事を体験するために入店する事を指します。意味だけ聞くと「それだけ？」と思うかもしれませんが、実際にお店の集客力や対応を体験していただき、その体験を通して正式に入店していただく為の1日になるので重要なお仕事です！それだけに準備などは入念に行わなければいけません。スタッフとしての腕前が試される瞬間でもあります。今回はその流れを大まかにですが、ご説明しようと思います。(店舗によって異なりますのであくまで参考までに)☆プロフィール作成初めに女の子のプロフィールを作成します。プロフィールに書くことは次のような事柄です。・身体情報(年齢や身長やスリーサイズなど)お客様が一番最初に気にするポイントになりますので、でたらめな事を書かないようにしっかりヒアリングします。・お店情報(オプションや基本プレイの有無など)基本プレイは勿論ですが、オプションをつけるお客様は非常に多くいらっしゃいます。そのお客様の希望するオプションが出来るかどうかで女の子を選ぶお客様も多いので、気は抜けません。・コメント(女の子からのメッセージやアンケートなど)簡単なようで難易度が高く、一番悩む項目がお店コメントです。女の子の良いところを羅列すればいいわけではなく、その女の子の日常や、普段の生活で実はちょっと未熟なところ等・・様々な事を折り混ぜて「女の子の人間性を文章だけで伝える」とても難しい項目です。・写真撮影正式入店後はプロのカメラマンさんに撮影してもらうので問題ないのですが、体験入店当日はお店のスタッフがスマホを使って写真を撮影し使用しています。少し長くなりましたが、プロフィール作成に関してはこのような感じです。ただ単にデータを入力しているだけでは無い・・という事がお分かりいただけましたでしょうか？！☆『速報』次に説明するのは“女の子が体験入店することをお客様に伝える仕事”になります。プロフィール作りの最中に情報をヒアリングして、店舗HPの”速報欄”に書き込みます。悲しい事に”速報欄”には長い文章を入れる事が出来ませんので、いかに“簡潔に情報をお客様に伝えることができるか？”という事が最大の焦点です。「それだけで予約に繋がるの？」と思うかもしれませんが、当グループのお客様には面接がスタートした段階から入店情報を心待ちにしているお客様が多数いらっしゃいますので、集客に繋がる重要な要素なんです。ですが、やりきった後の達成感や自分が手がけたコメントや写真、でその女の子が「ご予約満了」になった嬉しさは数ある業務の中で一番うれしい瞬間かもしれません！勿論、入社してすぐに全てをやれなんて言われません。優しく、時には厳しい楽しい先輩方が、分かるまでしっかりとサポートしてくれます！・・・つい最近まで自分もサポートしてもらってました！（笑）ご応募お待ちしております！

23.11.30 12:10

『風俗って面白いビジネスだ！』

皆様こんにちは(*´▽｀*)ＹＥＳグループ土浦エリアTSUBAKI FIRST（ツバキファースト）です。今回私がお送りする内容はコレです。『風俗って面白いビジネスだ！』って事です。一般的に風俗って言われるとインスピレーションで『如何わしい』って思いませんか？実は私も応募する前は正直そう思っていました。でも、いざ『自分が仕事をするとなると』これまた『楽しい！』という言葉がしっくりきます。これはですね本当、実際に仕事をしてみないとわからないんですよ！でもですね、何とかしてこの楽しさを伝えたい！！なので下記にわかりやすく列記しますので、『oh！楽しそうだな』って思われたら迷うこと無くご応募ください。電話一本に勇気は必要ございません。何故ならとっても丁寧だからです。これが出来る方はこの仕事が楽しいと思えます！※僕、私は人と接するのが好きである⇒お店の顔として、笑顔で接客（受付）、女の子対応※何事にも向上心をもって取り組む姿勢がある⇒失敗を恐れずそれを次に繋げる努力※一つの事にとらわれず物事を色々な視点から考えることができる⇒我々の商品は『物』では無く『人』です。感情があるので1+1＝2ではなく1+1＝3，4にも成り得るということです※相手の話を聞いて直ぐに『ハイ』と返事ができ、受け入れる事ができる⇒自分の意見を述べる前に『今自分は何をするべきなのか』上長の指示を的確に守りましょう！それがチームワーク！※ミスをしたら素直に受け止め言い訳をしない⇒お互い人間ですから、間違いは素直に認めその場から逃げてはいけません私は常々これを考えて日々行動に移しています。1度きりの人生、自ら切りひらいて謳歌しましょう！！！

23.11.28 12:06

数ある業務の中で一番うれしい瞬間！！

皆様こんにちは(*´▽｀*)ＹＥＳグループ土浦エリアTSUBAKI FIRST（ツバキファースト）今回は「自信満々な方」と「慎重な方」について、すこしばかりお話をしてまいります。皆さんは、ご自身に「自信」がありますか？面接官の立場からすると自信があっても、なくても、どちらでも構いません。大切なのは「なぜ？」の部分です。なぜ自信があるんですか？なぜ自信がないのですか？たとえば、「自信があるひと」に「なぜ？」と尋ねて、その自信の「根拠」となるものが無い場合は、ご自身を「過大評価」している可能性が高いです。実績もないのに「自信がある」と「努力」をする理由がないので、今後の伸びしろが少ないのでは？と面接官としては不安をおぼえます。又、「自信がないひと」に「なぜ？」と尋ねて、その自信の無さに「根拠」がない場合は、ご自身を「過小評価」している可能性があります。ひとに劣っている事実はないのに「自信がない」と、解消しようのない卑屈さや自信がない雰囲気をまとってしまうのでは？そんなたたずまいでは上の役職者にはなれないのでは？と面接官としては将来に不安をおぼえます。あくまで、私の私見ですが、ちゃんと筋道を立てて物事を捉え考えられるひとは、自信があろうとなかろうと道を切り拓いていけます。ただ、上記のように「根拠」がないままに思い込んでしまうひとだと、どこかしらに「歪み」が生じ、道が崩れてしまうように感じます。なので、YESグループとしては「自信があるひと」も「自信がないひと」もどちらの皆さんも歓迎します。ただし、根拠があり、筋道が立っていることは、とっても期待しています。ちなみに、私は「自信がない」です。理由は「出来ることはいくらかあります。ひとより優れている点もあります。ただ、出来ないこと、経験したことがないこと、がまだまだ山のようにあり、それと同じだけの伸びしろもあるはずです。なので、自信を持つのはそれらを経てからでいいと思っているので、今はまだ自信はないです。」て感じです。今回のお話はここまでとなります。皆さんと面接でお会いできるのを、心より楽しみにしています。

23.11.26 12:07

今までやってきたことに対する自信

皆様こんにちは(*´▽｀*)ＹＥＳグループ土浦エリアTSUBAKI FIRST（ツバキファースト）です。こんな右も左も知らない自分が今年の10月を過ぎて6年目が経ちました。少なからず、責任もあります。お店を任されると言う事は数字（売上げ）を残さないといけません。プレッシャーを感じる時もありますが、もっともっとYESグループを大きくする為に「やりたい」と思う強い気持ちが支えになっております。以前と比べキャスト（女の子）も増え、数字も右肩上がりになって行く事に喜びを感じます。お店のスタッフやキャストが育っていく姿を間近に感じ、先輩方の教えを吸収し、自分なりのスタイルを確立して実績を残しています。自分の限界より遙か手前を目指している可能性がありますけど、数字を目指すというのは常に限界への挑戦ですから目標を達成するには日々奮闘しております。小さなことを積み重ねること。今自分にできること。頑張ればできそうなこと。そういうことを積み重ねていかないと遠くの目標は近づいてこないと感じました。まず手の届く目標を立てひとつひとつクリアしていけば、最初は手が届かないと思っていた目標にもやがて手が届くようになるということも、YESグループに入り感じる事ができました。自分の持っている能力を活かすことができれば可能性は広がると思います。夢を掴む事というのは一気には出来ません。小さなことを積み重ねることでいつの日か信じられないような力を出せるようになっていきます。何かをしようとした時失敗を恐れず、まずはやってみてください。失敗してしまったらその理由を考えて反省してください。いまだに失敗の繰り返す日々です。だからこそ今の自分が成長するんだと思います。必ず、将来の役に立つと思います。YESグループは今の自分をもっと成長させてくれる信頼できる会社です。皆様の御応募お待ちしております。