クラブ アイリス名古屋の応募詳細ページです

◆全店ホワイト化計画を実行中！
スタッフ全員が「この会社はホワイト！」と言ってくれる環境を目指し続けます！

あなたはナイトワークにどんなイメージをお持ちですか？

・休みがほとんどとれない
・上下関係が厳しい
・でもたくさん稼げる

そんな風に考えている方も多いはず。
しかし当店は違います！

＼稼げて休めて厳しくない！／

たとえ幹部候補であっても【月6～8日】のお休みを取得可能！
いくらお金をたくさん稼げても、
使う時間がなければ宝の持ち腐れですよね。
メリハリを付けた働き方ができるからこそ、
スタッフ1人ひとりの士気・モチベーションも非常に高いんです！

シフトの融通は利きますし、長期休暇もご用意しているので、家族や友人と旅行をすることもできますよ♪
さらには入店祝い金や、随時の昇給といった待遇もご用意。

創業から15年以上、法人営業を続けている当店ならば
「安定した環境で長くお仕事を続けたい」という方にもご納得いただけると思います。

15年以上の営業実績を誇る『アイリスグループ』。
“ホスピタリティ溢れる愛と感動のあるお店”のコンセプトに基づいて、東京、名古屋、大阪に高級デリバリーヘルスを展開中です。
女性がお客様を存分におもてなしできるように、裏方としてしっかり支えることがスタッフの重要な仕事となってきます。


◇新入社員に求めるもの◇
高級店のスタッフだからといって、特別なスキルは必要ありません。
大切なのは、素直な姿勢。先輩社員が丁寧に仕事を教えるので、どんどん吸収していきましょう！
加えて積極的に新しいことに挑戦していく姿勢があれば、活躍の場はますます広がっていくはずです。


女性の内勤スタッフも大歓迎！年齢や経験は不問です。
新しい仕事にチャレンジしてみたい方、これを機にナイトレジャー業界に足を踏み入れてみませんか？


◆すべての方に平等にチャンスがあります！

『今働いている職場にやりがいを感じない』
『がんばっているのにお給料が上がらない』
『人間関係のいい環境でなければ長く続かない』
『30歳を過ぎての転職に不安もあるけど……自分の生活を変えたい！ 』


上記の1つでも当てはまった方には、当店を強くおすすめいたします！

『クラブ アイリス名古屋』はスタッフ同士のフラットな関係性が特徴！
いつも和やかな雰囲気で、雑談を挟みながらお仕事しています。
もちろんメリハリは大事なので、「集中するときは全力で」がモットー。名古屋屈指の高級店として、お客様にご満足いただけるサービスを提供できるように、日々がんばっています。

～新人研修の流れ～
ドライバーとして女性を送迎
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パソコンでの事務作業を習得
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電話応対にトライ
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約3カ月で研修卒業！

新人の方にはまずドライバー業務を通して、女性の顔と名前を一致させることから始めていただきます。並行して、サイト更新などのパソコン作業も徐々に習得していきましょう。

それらに慣れてきたら、電話応対をスタート。
女性の個性が頭に入っている頃なので、お客様のご要望に沿ったご案内ができるはず。

このような流れで平均して3カ月ほどで一通りの業務をマスターし、一人前のスタッフに！
先輩スタッフが1つひとつ丁寧に教えるので、未経験の方もご安心ください♪

『クラブ アイリス名古屋』では、20代から50代までのスタッフが活躍中！
今回は4名のスタッフに、働き心地についてインタビューを行いました♪

■横山さん（20代）
すべての人に平等にチャンスがある会社。いろんな仕事を任せてもらえるので、自分がスキルアップしていくのが楽しいです。一緒に上を目指してがんばりましょう！

■Sさん（20代）
休みもきちんと取れて働きやすいホワイトな会社だと思います。先輩スタッフが優しく教えてくれるから、僕のように未経験スタートでも大丈夫ですよ！

■TKさん（40代）
周りの人達と冗談を言い合いながら、楽しく仕事しています。
売上がアップするとしっかり給料に反映してもらえるので、がんばりがいも抜群！

■新人スタッフKさん（30代）
ナイトレジャー業界は縦社会のイメージがありましたが、まったくそんなことはなく、みなさんフランクで気軽に先輩に相談できます。おかげで入社してすぐに馴染むことができました！