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～画像のハピネスグループの動画とは！？～ 【https://youtu.be/PnXarCSw7Jw】 ↑お手数ですが、URLをコピーして動画をご覧ください。 またはyoutubeで「ハピネスグループで働く」で検索！ ※一番最初に出てきた動画をクリック♪ 『当社は店長や人事担当が面接することは一切なく、社長自ら、一人ひとり面接させていただいております。』 代表小山の挨拶はこちららチェック出来ます。 https://men.happiness-group.com/intro.php#phase-1 ナイトレジャー業界だからといって人材の見極めに手を抜く事は一切なく、一般大手企業様に引けを取らない体制で取り組んでいます。 だからこそ会社を信頼してくれる、たくさんのスタッフを抱える企業となりました。 働く社員のおかげもあり、今年も新たに店舗を誕生させ創業から9年で9店舗となりました。 まだまだ事業展開を考えているので、より多くの人材確保が必要となっているのです。 その為、ハピネスグループでは応募者の方を「将来的にどのお店でも活躍できる店長になってもらうことを前提に採用」しております。 店長になるまでの期間を決めるのは、私達ではありません。 アナタの「やる気」と「覚悟」がその期間を大きく変えるのです。 ハピネスグループに入社したすべてのスタッフが、1年以内での昇格を果たせるように期待しています。 ご応募をお待ちしております。

経験の有無・年数は一切関係ありません。 【 年功序列 < 実力主義 】昇給・昇格に迷いなし！頑張るあなたを応援します。 過去には半年で店舗責任者になった者もいます。 初年度の年収は通常400万円程度ですが、初年度から600万円を越え、 2年目には1000万円を超えました。 年収1000万円を数年以内に達成することも夢ではありません。 さらには2000万を目指せる環境がここにはあります。 求める人物像は、「明るく真面目で前向きな方」 当グループは創業20年を数えますが、この先も50年、100年続く組織でありたいと志しております。 当グループと一緒に確実な成長を目指しましょう!!

祝!!創業10周年!!町田エリアトップクラス‼ 【☆年収1,000万円OVER続々誕生中☆】 ☆夢を叶えるキッカケがここにある!!☆ 踏み出せば世界は変わる!! まずは問い合わせの1歩から!! 『やる』事から始めてみませんか？？ ・高収入を得たい人 ・自信・実力をつけたい人 ・自分自身を変えたいと思っている人 ・繁盛店のノウハウを学びたい！独立開業したい人 ・今の生活に不満をお持ちの人・ワンランク上の生活をしたい人 ・同業種で今の職場に不満がある人 当グループ・アンジェリークグループは事業拡大・新店オープンをまだまだ控えているため人材が足りません。 ポストに人材が必要になる今がチャンスです！！！ 是非、当店で学びながら仕事をし、貴方の夢を叶えて下さい！！ そんな貴方からのご応募お待ちしております！ ☆｡+大事なのは貴方のやる気+｡☆ 正社員の基本給＋報奨金は確実に発生します。 そこからあなたのやる気+努力次第で基本給と報奨金のアップが可能！ 当店はあなたの『やる気』に期待します！ 可能性は無限大ですので、貴方のお力を当グループは求めております！！ 新たな職場で働く、色々不安な事あるかと思います。 実は当グループの社員の7割が未経験からのスタートなんです！ 最初は皆同じスタートラインでした。 夢・野望持ってる方大歓迎！何より明るく心身ともに健康な方であれば大大大歓迎です！

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誰もが働きやすいと感じられる、職場環境づくりを心掛けております。 高級店として１５年以上続けさせて頂いております。【マダム麗奈グループ】スタッフ募集中です。 『会社の成長に貴方のお力を貸してください。』 自分自身の可能性を試してみたい未経験の方、頑張りが報われない経験者の方、是非マダム麗奈にお越し下さい。 ■良好な職場環境を保証します ※ブラックな職場で大変そう ※怖い人が多そう ※辛い仕事 というようなイメージを持っている方が多いのではないでしょうか？ 『現在働くスタッフに質問してみました。』 ・全員が真剣に仕事に向き合っているのが分かる。 ・優しく良い人たちばかり ・他店では12時間労働があたり前の中、9時間勤務で仕事に集中できる。 というような意見を聞くことができました。 入社当初よりも、良いイメージを持っている方が多いように感じます。 当社が大切にしているコンセプトは「清潔な運営方針」です。 反社会的勢力との交流は”一切ありません”し、所轄の警察署に風営法の届け出も提出済みです。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 他県からのご応募も受け付け中。 寮・社宅も完備しておりますので、 必要最低限のお荷物でお越し頂けます。 ■勤務日から半年間は『寮費無料』です。 ※初期負担なく勤務して頂けます。

グレイスグループでは、２０１５年度より完全週休２日制を導入しました。毎月「土曜日、日曜日の数」が休日数となるので、最低月８日～１０日が休日の日数となります。これに夏季休暇、冬期休暇を合わせると、年間休日数はなんと１１３日！おそらく業界ＴＯＰクラスの休日数でしょう。 また、福利厚生も充実しています。社会保険完備、雇用保険完備、家賃補助制度、社内融資制度など「社員の幸福」を会社がしっかりと考えています。 もちろん、この業界で一番の魅力である「収入」も業界ＴＯＰクラスです。明確な昇格(昇給)基準を設けており、なんと年収3000万に達する事も可能です。しかも昇格は年3回、さらにＷ昇格制度(2階級昇格)があるので短期間で昇格が可能なのです。 現時点で業界に不安を抱くのは仕方がない事かもしれませんが、私たちはそんな業界を本気で変えようとしています。お客様に対し、社会に対し、社員に対し誠実に向き合い、そして感謝されるグループになるべく邁進しているのです。 私たちと共に成長し、そして成功を掴み取りましょう！

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立ち上げ8年にして各種大手ポータルサイトのランキングを独占！ 破竹の勢いで躍進し続ける弊社も、オープン当初は業界未経験の若いメンバーばかりでスタートしました。 ルールに縛られることのない自由なアイデアを生かした経営スタッフを大々的に募集しております！ 上のポストに空きがある今が成功を掴み取る最大のチャンス！ 将来の成功を夢見る若さあふれるそこの貴方！ 知識と経験を活かしギンギラ東京に力をお貸しいただけるそこの貴方！ 是非私達と一緒に働きましょう！ やる気・意欲のある方ぜひぜひご連絡お待ちしております！ 一緒にお店を盛り上げましょう！ 面接だけでも大丈夫です♪

私たちグランドオペラグループ では、求人募集とは、活動を通して 【私たちと共にナイトレジャー業界を変革する仲間】を探す事だと考えています。 【社会に認められるエンターテイメント企業になる】という夢を実現させると共に、 個々の夢の実現のためにも私たちは全力で応援したい。 また、当グループは完全実力主義。随時昇給＆昇格でスピード出世。 もちろん、学歴、経験不問です。 結果を出せば、必ず自分にかえってきます。 ※毎月100万以上の収入の実績もございます。 【年収例】 1000万円以上／店長（35歳・入社5年目）：月給 50万円　賞与 100万円 大きな夢と想像力、チャレンジ精神をもって突き進んでいける実行力を持つあなたを私たちはお待ちしております。 ＊ナイトレジャー業界をけん引するリーディングカンパニー・グランドオペラは、 安心の社会保険完備、家族手当、住宅補助を完備。 また、安心して働けるよう、各店舗の近くに独身寮（ワンルーム）と社宅をご用意しております。 独身寮については、年齢などの制限は設けておりませんので、どなたでもご利用いただけます。 さらに、ご結婚されている方や、まもなくご結婚を予定されている方には社宅がございますので、お気軽にご相談ください。 入社時の配属や転勤にともなう引っ越し費用は当社で負担しますので、費用面や新居探しの心配もありません。